Aktuality

Mohlo by se zdát, že údaj o zvýšení průměrné mzdy je jen statistickým zjištěním. Opak je pravdou. V pracovněprávní legislativě se odráží průměrná mzda zjištěná za první až třetí čtvrtletí 2024 v několika směrech. Částka 45 107 Kč vyhlášená Ministerstvem práce a sociálních věcí ve Sbírce zákonů pro účely zaměstnanosti v roce 2025 představuje určité výhody pro firmy i občany.

Nemovitostní a hypoteční trh se začíná pozvolna oživovat, přičemž k tomuto vývoji přispívá postupné snižování úrokových sazeb. V letošním roce se také hodně diskutuje o změnách zavedených Českou národní bankou a o novém zákoně platném od 1. ledna 2024. Mezi nejvýraznější témata patří nová pravidla pro poplatky spojené s předčasným splacením hypoték, která budou platit pro nové a refixované smlouvy od 1. září 2024. Neméně zajímavá je edukace široké veřejnosti, že se nevyplácí umořovat hypotéky.

Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr patří vedle pracovní smlouvy k základním pracovněprávním vztahům a přispívají k jejich flexibilitě. Proto je jejich právní úpravě v poslední době věnována ze strany legislativních orgánů velká pozornost. Zejména dohoda o provedení práce (dále DPP), znamená pro její účastníky – zaměstnance a zaměstnavatele - vhodnou a operativní formu napomáhající k řešení naléhavých a krátkodobých pracovních úkolů.

Zdravotní důsledky pracovních úrazů často přinášejí změnu pracoviště a v důsledku toho i nižší výdělek. Zaměstnavatel, u něhož k pracovnímu úrazu nebo k nemoci z povolání došlo, je pak povinen hradit poškozenému náhradu za ztrátu na výdělku do výše, jakou měl před úrazem (vznikem škody). Pro přiznání náhrady za ztrátu na výdělku je rozhodný průměrný výdělek, jehož zaměstnanec dosáhl před vznikem škody, ve většině případů před pracovním úrazem či nemocí z povolání. Řešení těchto otázek je vedle sporů o neplatnost výpovědi z pracovního poměru častou agendou advokátů.

Mzdové a platové otázky jsou v současnosti středem zájmu zaměstnavatelů a zaměstnanců. Patří mezi ně i problematika minimální a zaručené mzdy. Zásadní změny do této mzdově-právní oblasti přinesla novela zákoníku práce č. 230/2024 Sb. (dále ZP) s účinností od 1. srpna 2024.

Historie životních osudů mužů z Bílého domu představuje vzestup Spojených států amerických z mladého státu k dnešní světové velmoci. Prezident Spojených států je dnes považován – zjevně nikoli neprávem – za nejmocnějšího muže světa.

Právní úprava pracovní doby byla již od prvního zákoníku práce č.65/1965 Sb. (dále ZP) velmi rigorózní. Byla přijata přesná pravidla pro začátek a konec pracovní doby, její rozvrh, přestávky v práci, dobu odpočinku apod. Přijetím desítek novel ZP byl režim pracovní doby postupně uvolňován. Flexibilní změny dospěly až do současného stadia, kdy novela ZP č. 230/2024 Sb. s účinností od 1. ledna 2025 přinesla do oblasti pracovní doby flexibilní prvky a řadu ustanovení uvolnila.

Majetek zasluhuje správnou ochranu před přírodními živly, jako jsou voda, oheň nebo vítr. Většina rodin si proto pořizuje pojistné produkty, aby zajistila bezpečí a klidný spánek. Co ale dělat, když nastane pojistná událost? Jak nahlásit škody a co vše je třeba zařídit? Tento článek vám nabízí stručný návod, jak postupovat.

Novela zákoníku práce (dále ZP) č. 281/2023 Sb. přinesla s účinností od 1. října 2023 a od 1. ledna 2024 zásadní změny do právní úpravy dohod o pracovní činnosti (DPČ) a dohod o provedení práce (DPP). Poznatky z advokátní praxe upozorňují zejména na potřebu řešení otázek spojených s evidencí dohod, poskytováním příplatků k odměně, rozvrhu pracovní doby, určováním dovolené apod. Právě s těmito problémy se zaměstnavatelé nejčastěji setkávají a musí je obtížně řešit.

Trend oblíbenosti investičních produktů se rychle mění a v posledních letech se pozornost zaměřuje na kolektivní investování. V České republice jsou nejpopulárnější podílové fondy a nízkonákladové investiční fondy známé jako ETF (Exchange Traded Funds), které se obchodují na burze. Jaké jsou hlavní rozdíly mezi těmito fondy a proč ETF získaly větší spokojenost v průzkumu Asociace pro kapitálové trhy 2023? Jaký je rozdíl mezi aktivní a pasivní správou fondů? Hledáte-li odpovědi, čtěte dále.